Aviso de privacidad para solicitantes de empleo

Aviso de privacidad para solicitantes de empleo de Aura Home, Inc.

Este Aviso de Privacidad para Solicitantes de Empleo (el "Aviso") describe cómo Aura Home, Inc. y sus filiales y subsidiarias (en conjunto, "Aura", "nosotros", "nos" o "nuestro") recopilan, utilizan y divulgan información personal sobre los solicitantes que solicitan empleo con nosotros o que interactúan con nosotros en relación con el proceso de selección (los "Solicitantes"). Este Aviso se proporciona de conformidad con la Ley de Privacidad del Consumidor de California, modificada por la Ley de Derechos de Privacidad de California (la "CCPA").

Aviso de California en el momento de la recolección

Recopilamos la información personal que nos envía como parte de su solicitud para evaluar su candidatura, comunicarnos con usted, gestionar el reclutamiento, garantizar la seguridad y cumplir con la ley. En este Aviso encontrará información detallada sobre categorías, retención, divulgaciones y sus derechos.

Solicitantes en otros estados

Los solicitantes en otras jurisdicciones pueden tener derechos adicionales según la legislación aplicable.

Para obtener información sobre nuestras prácticas de privacidad del sitio web para consumidores, consulte nuestra Política de privacidad general: https://auraframes.com/privacy .

Información personal que recopilamos: Recopilamos las siguientes categorías de información personal de los solicitantes. No recopilamos todas las categorías de todos los solicitantes.
Identificadores: Ejemplos: nombre, dirección de correo electrónico, número de teléfono, dirección postal, identificadores en línea, información de inicio de sesión de la cuenta (cuando corresponda).
Información relacionada con el solicitante y el empleo: Ejemplos: currículum vitae, carta de presentación, historial laboral, educación, certificaciones, licencias, referencias, muestras de escritura/portafolios, notas de entrevistas, preferencias laborales, expectativas de compensación.
Características de clasificación protegidas (solo si elige proporcionarlas y donde lo permita la ley): Ejemplos: raza/etnia, sexo/género, condición de veterano, condición de discapacidad.
Información de actividad en Internet u otra red electrónica: Ejemplos: interacciones con nuestro sitio de carreras y portal de aplicaciones, información del dispositivo, datos de registro, identificadores de cookies.
Información audiovisual: Ejemplos: mensajes de voz, grabaciones de entrevistas cuando esté permitido y con cualquier aviso requerido.
Información personal sensible (“IPS”) (según la definición de la CCPA): Algunos ejemplos incluyen números de identificación oficial (para verificación de identidad o cuando sea necesario), credenciales de inicio de sesión e información sobre discapacidad o adaptaciones cuando usted las solicita. Utilizamos y divulgamos la IPS únicamente según lo permite la CCPA y no la utilizamos para inferir características suyas.
Inferencias: Ejemplos: inferencias extraídas de los materiales de solicitud y de las interacciones de la entrevista relacionadas con las aptitudes profesionales y la idoneidad para el puesto.
Fuentes de información personal

Podemos recopilar información personal de:

Usted, a través de su solicitud, currículum, entrevistas y comunicaciones;
Reclutadores, referencias o referidos (según lo permitido);
Proveedores de servicios que apoyan el reclutamiento (por ejemplo, sistema de seguimiento de solicitantes, herramientas de programación);
Proveedores de verificación de antecedentes/credenciales cuando corresponda y lo permita la ley; y
Fuentes disponibles públicamente (por ejemplo, sitios de redes profesionales) cuando sea relevante y esté permitido.

Cómo utilizamos la información personal

Utilizamos la información personal de los solicitantes para los siguientes fines comerciales y comerciales:

Reclutamiento y contratación, incluida la evaluación de calificaciones y la selección de candidatos;
Comunicarnos con usted, incluida la programación de entrevistas y actualizaciones;
Verificar información y realizar evaluaciones (por ejemplo, referencias, elegibilidad laboral y verificación de antecedentes cuando esté permitido o sea requerido);
Operar, mantener y proteger nuestros sistemas y herramientas de reclutamiento;
Mejorar nuestro proceso de reclutamiento, incluyendo resolución de problemas y análisis;
Cumplir con la ley, hacer cumplir las políticas y mantener los registros requeridos; y
Proteger los derechos y la seguridad, incluida la prevención del fraude o el uso indebido.

Cómo divulgamos información personal

Podemos divulgar información personal a las siguientes categorías de destinatarios:

Proveedores de servicios/contratistas que realizan servicios en nuestro nombre (por ejemplo, sistema de seguimiento de solicitantes, plataformas de contratación, herramientas de programación, evaluaciones, proveedores de verificación de antecedentes, TI/seguridad, proveedores de análisis);
Asesores profesionales, como abogados, auditores, aseguradores y consultores;
Afiliados dentro de nuestro grupo corporativo; y
Agencias gubernamentales y policiales cuando lo requiera o lo permita la ley.

Divulgamos información personal solo cuando es razonablemente necesario para el reclutamiento y las operaciones comerciales, y exigimos a los proveedores de servicios/contratistas que protejan la información personal de conformidad con la ley aplicable.

“Venta” / “Compartir” información personal

No vendemos la información personal de los solicitantes ni la compartimos para publicidad conductual entre contextos, según esos términos se definen en la CCPA.

Retención

Conservamos la información personal de los solicitantes durante el tiempo que sea razonablemente necesario para: evaluar su candidatura; gestionar el reclutamiento; cumplir con las obligaciones legales y de presentación de informes; resolver disputas; y hacer cumplir nuestras políticas. Los periodos de conservación pueden variar según el puesto y los requisitos legales aplicables.

Derechos de privacidad de California

Sujeto a ciertas excepciones, los residentes de California pueden tener derecho a:

Conocer / Acceder : solicitar información sobre las categorías y piezas específicas de información personal que recopilamos sobre usted;
Eliminar : solicitar la eliminación de la información personal que recopilamos de usted;
Corregir : solicitar la corrección de información personal inexacta;
Exclusión voluntaria de venta/intercambio : exclusión voluntaria de venta o intercambio de información personal (si corresponde);
Limitar el uso y la divulgación de información personal confidencial : solicitar la limitación de ciertos usos o divulgaciones de información personal confidencial; y
No discriminación : no será discriminado por ejercer sus derechos bajo la CCPA.

Estos derechos no son absolutos y pueden estar sujetos a limitaciones legales (por ejemplo, cuando debemos conservar información para cumplimiento legal o para defendernos de reclamos legales).

Otros derechos de privacidad de California

La ley "Shine the Light" de California (Código Civil, Sección § 1798.83) permite a los usuarios de nuestro sitio web residentes en California solicitar información sobre la divulgación de datos personales a terceros para fines de marketing directo. Para realizar dicha solicitud, envíe un correo electrónico a privacy@auraframes.com .

Cómo ejercer sus derechos

De acuerdo con la CCPA y la Ley de Derechos de Privacidad de California (CPRA), para enviar una solicitud para conocer, eliminar o corregir su información personal, envíe un correo electrónico a privacy@auraframes.com .

Los solicitantes estadounidenses pueden enviar una solicitud de No vender ni compartir mis datos a privacy@auraframes.com .

Para reducir aún más su exposición general a la publicidad basada en intereses, puede utilizar las herramientas que ofrecen la Digital Advertising Alliance y la Network Advertising Initiative:

Verificaremos su identidad antes de procesar ciertas solicitudes. Si utiliza un agente autorizado, este deberá proporcionar prueba de su autorización y podríamos solicitarle que verifique su identidad directamente con nosotros.

Señal GPC

Respondemos a la señal de Control Global de Privacidad (GPC). Esta señal es una señal a nivel de navegador que puede reflejar el deseo de no permitir que se compartan o vendan sus Datos Personales. Algunos navegadores permiten la transmisión de la señal GPC. Al transmitir esta señal, no transmitiremos sus Datos Personales a terceros que presten servicios de análisis o que le presenten publicidad basada en esta información.

Preguntas

Si tiene preguntas sobre este Aviso, comuníquese con nosotros a: privacy@auraframes.com

Fecha de entrada en vigor : Mes Día, 2026

Última actualización : 20 de enero de 2026